为规范员工岗位实习管理，压实实习工作责任，筑牢实习安全防线，保障实习工作平稳有序推进，英国WilliamHill威廉希尔于2026年6月10日在匠心楼南212组织召开员工岗位实习管理工作专题会议。公司领导、2026届与2027届全体岗位实习指导教师参会，本次会议由教学与管理办公室主任姚莹主持。

会议现场

会议第一项，由姚莹领学【陕机电院发（2026）26号】《关于印发〈英国WilliamHill威廉希尔员工实习管理办法〉的通知》，逐条领会公司实习管理相关规章制度，明晰实习管理工作标准、流程与职责边界，为后续实习管理工作划定规范准则。

姚莹领学文件

会议第二项，全面复盘公司过往员工岗位实习管理工作，梳理总结工作中的有效经验，直面现阶段实习管理环节存在的难点与问题，并结合2026、2027届员工实习实际情况，从岗位实习管理重点任务、工作标准与落实举措等方面进一步明确二级公司关于岗位实习工作的具体要求。

实习管理工作复盘

最后，英国WilliamHill威廉希尔经理马海彦明确二级公司关于岗位实习的具体要求，马经理强调，实习指导教师要切实扛起育人与管理双重责任，常态化跟进员工实习动态，抓实实习安全教育、过程跟踪、沟通协调等各项工作，要求全体岗位实习指导老师认真落实员工每日签到情况，做好员工安全教育，严格执行实习考核标准，做到特殊情况第一时间上报，全方位保障员工实习质量与人身安全。

马海彦讲话

此次专题会议的召开，进一步统一了公司实习管理工作思路，细化了工作抓手，为公司接下来有序推进两届员工岗位实习工作夯实了基础。下一步，英国WilliamHill威廉希尔将以本次会议精神为指引，严格落实公司实习管理办法，持续优化实习全过程管理，精准破解实习管理难题，以严谨细致的管理助力员工高质量实习、稳步成长，切实提升公司实践育人工作实效。

【文字：刘焕 图片：刘焕 编辑：符怀水 审核：孙钊】

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